Videnskabeligt Personale – Københavns Universitet

Videresend til en ven Resize Print Bookmark and Share

Institut for Statskundskab > Ansatte > VIP (Videnskabeligt Pe...

Peter Dahler-Larsen

Peter Dahler-Larsen

Professor

Hvis du søger vejledning hos mig, så check mit vejledningskoncept på https://absalon.ku.dk/courses/15576

 

Mit primære forskningsområde er evaluering. Dernæst interesserer jeg mig for kvalitativ metode.

Jeg leder CREME (Center for Resultater, Evaluering, Måling og Effekt). 

Vi lever i et evalueringssamfund. Evaluering ser ud til at være et meget væsentligt redskab, når vi skal forstå, hvordan et komplekst og demokratisk samfund håndterer forvaltningen af sine egne anliggender. Jeg forsker i:

- hvordan evaluering begrundes og tilrettelægges

- hvordan evalueringssystemer bygges og og institutionaliseres

- hvilke konsekvenser evalueringssystemer har både politisk, institutionelt og praktisk. Det gælder konsekvenser for udøvelse af den enkelte praksis så som pædagogik, det gælder konsekvenser for medarbejderne og det gælder konsekvenser for samfundets måde at håndtere problemer på.

Jeg prøver at skelne imellem - men også bygge bro over - dels den samfundsvidenskabelige forskning i evaluering og dels nogle forslag til bedre eller mere reflekteret evalueringsarbejde. 

Primære forskningsområder

1. Institutionelle, organisatoriske og politiske implikationer af evaluering og evalueringssystemer.

2. Kvalitativ metode

Fra 1. september 2017 er jeg engageret i forskningsprojektet APV: Refleksivitet og rutine finansieret af Arbejdsmiljoforskningsfonden.

Udvalgte publikationer

  1. Udgivet

    Evaluering af projekter: og andre ting, som ikke er ting

    Dahler-Larsen, P. 27 sep. 2013 Odense : Syddansk Universitetsforlag. 250 s. (University of Southern Denmark Studies in History and Social Sciences; Nr. 463).

    Publikation: Forskning - fagfællebedømtBog

  2. Udgivet

    The Evaluation Society

    Dahler-Larsen, P. 2011 Stanford: Stanford University Press. 265 s.

    Publikation: Forskning - fagfællebedømtBog

  3. Udgivet

    Constitutive Effects of Performance Indicators: Getting Beyond Unintended Consequences

    Dahler-Larsen, P. 2014 I : Public Management Review (Print). 16, 7, s. 969-986 17 s.

    Publikation: Forskning - fagfællebedømtTidsskriftartikel

ID: 44150172