Lene Holm Pedersen

Lene Holm Pedersen

Professor

Medlem af:


  1. Udgivet

    Citizen Attitudes on Politicians’ Pay: Trust Issues Are Not Solved by Delegation

    Pedersen, R. T. & Pedersen, Lene Holm, 2019, I: Political Studies. 68, 2, s. 389-407

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  2. Udgivet

    Citizens´Preferences for lower Pay for Politicians: Trust Issues or Inequality Aversion?

    T. Pedersen, R. & Pedersen, Lene Holm, 2018.

    Publikation: KonferencebidragPaperFormidling

  3. Udgivet

    Citizens’ Aversion to Pay Raises for Politicians: The Risk of Self-Interest Matter More Than the Promise of Competence

    Pedersen, R. T., Hansen, K. J. & Pedersen, Lene Holm, 2022, I: International Journal of Public Opinion Research. 34, 1, 19 s., edab034.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  4. Udgivet

    Committed to the public interest? Motivation and behavioural outcomes among local councillors

    Pedersen, Lene Holm, 1 jan. 2014, I: Public Administration. 92, 4, s. 886-901 16 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  5. Udgivet

    Committed to the public interest? Motivation and behavioural outcomes among local councillors

    Pedersen, Lene Holm, 1 dec. 2014, I: Public Administration. 92, 4, s. 886-901 16 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  6. Udgivet

    Djøferne gør en forskel – men hvorfor?

    Bhatti, Y., Olsen, Asmus Leth & Pedersen, Lene Holm, 2011, I: Samfundsoekonomen. 3, s. 15-19 5 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  7. Udgivet

    Do municipal mergers improve fiscal outcomes?

    Hansen, S. W., Houlberg, K. & Pedersen, Lene Holm, 1 jan. 2014, I: Scandinavian Political Studies. 37, 2, s. 196-214 19 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  8. Udgivet

    Documentation Requirements, Intrinsic Motivation, and Worker Absence

    Andersen, L. B., Kristensen, N. & Pedersen, Lene Holm, 1 jan. 2015, I: International Public Management Journal. 18, 4, s. 483-513 31 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  9. Udgivet

    Does ownership matter for employee motivation when occupation is controlled for

    Andersen, L. B. & Pedersen, Lene Holm, 2013, I: International Journal of Public Administration. 36, 12, s. 840-856

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  10. Udgivet

    Does ownership matter? public service motivation among physiotherapists in the private and public sectors in Denmark

    Andersen, L. B., Pallesen, T. & Pedersen, Lene Holm, mar. 2011, I: Review of Public Personnel Administration. 31, 1, s. 10-27 18 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

ID: 5675